就业协议违约金，就业协议怎么签

就业协议不是劳动合同，但是一旦经单位盖章，那你要是违约的话肯定是要按照协议上支付的金额缴纳违约金了，说实话，你们单位要这么高的违约金这里面不排除想骗你违约金的可能，一般用人单位招人规定的违约金都是2000~3000最多也不超过5000。
1.如果单位不是非常的差，建议你还是去吧。毕竟违约金真的很高~
2.如果你真的不想去，可以提出违约，这时你就要找一个比较好的理由，这样就不算“无故违约”了吧，还有虽然协议规定是20000的违约金，但是这个东西其实是可以和单位商量的，如果单位同意，可以少交，甚至不交。但考虑到当时你签的时候单位能提出这么高的违约金，即使你和单位协商也是可能是失败，他们就是冲着违约金去的。
3.你也可以赖账，单位和你最后实行法律仲裁，这种事很麻烦的，而且结果也很可能对你不利。毕竟白纸黑字的都写了，我相信你肯定也没那种精力。

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