实习生关注的20条实习鉴定相关问题

实习鉴定综合素质评价问答

一、工作态度方面

1. 问：该实习生在工作中是否积极主动？

答：大部分实习生在工作中积极主动，如有的实习生主动要求到各科室了解学习，努力从多方面开拓自己的眼界，先后去了财务管理科、招标办公室等主要业务部门。

2. 问：实习生对待工作是否认真负责？

答：多数实习生工作认真负责，像有的实习生实习期间工作认真，勤奋好学，踏实肯干，能保质保量完成工作任务，在时间紧迫的情况下，还会加时加班完成任务。

3. 问：实习生在工作中有无吃苦耐劳的精神？

答：很多实习生具备吃苦耐劳的精神，他们不怕苦、不怕累，能将学校所学知识运用到实践工作中，面对工作中的困难也能积极克服。

二、专业能力方面

4. 问：实习生能否将所学专业知识运用到实际工作中？

答：大部分实习生可以做到将所学专业知识灵活运用到具体工作中，注重理论和实践相结合，能有效运用大学所学的课堂知识解决实际工作问题。

5. 问：实习生在专业领域有无创新精神和自己的思路设想？

答：部分实习生具有一定的开拓和创新精神，接受新事物较快，涉猎面较宽，会在自己的专业领域不断探索，有自己的思路和设想，例如在工程计算、计算机通讯等领域。

6. 问：实习生的专业技能在实习期间有无提升？

答：有实习生在实习期间实际水平及操作技术均有很大提高，通过实践不断提升自己的专业技能。

三、团队合作方面

7. 问：实习生能否与同事友好相处并融入团队？

答：多数实习生能够与同事友好相处，交流融洽，能与团队成员通力合作完成工作任务，如有的实习生在团队生活中得到领导及同仁的一致好评。

8. 问：实习生在团队工作中有无发挥积极作用？

答：部分实习生在团队工作中发挥了积极作用，例如有的实习生能积极主动地配合相邻工位同仁协调完成各项生产任务。

四、学习能力方面

9. 问：实习生在工作中遇到不懂的问题时会如何处理？

答：实习生在工作中遇到不懂的地方，能够虚心向富有经验的前辈请教，对于别人提出的工作建议，也能够虚心听取。

10. 问：实习生的学习能力和举一反三的能力如何？

答：不少实习生善于思考，能够举一反三，能快速吸收新知识并运用到工作中，在实习过程中成长较快。

五、纪律遵守方面

11. 问：实习生是否严格遵守实习单位的规章制度？

答：大多数实习生严格遵守实习单位的各项规章制度，实习期间未曾出现过无故缺勤、迟到早退现象。

六、沟通交流方面

12. 问：实习生与领导、同事的沟通交流情况如何？

答：实习生与领导、同事交流融洽，能积极与领导、同事沟通工作情况，如有的实习班主任能自觉与班主任交流班级状况。

13. 问：实习生与客户或服务对象的沟通能力怎样？

答：部分实习生与客户或服务对象沟通良好，例如在涉及与业主沟通的工作中，实习生对业主态度和蔼，热情接待。

七、个人品德方面

14. 问：实习生为人是否诚恳、作风是否朴实？

答：不少实习生待人诚恳，作风朴实，做事严谨踏实，诚实本分。

八、应变能力方面

15. 问：当工作中出现突发情况或难题时，实习生的应变能力如何？

答：部分实习生能够灵活运用自身的专业知识解决工作中遇到的实际困难，在面对突发情况时能做出相应的调整。

九、工作成果方面

16. 问：实习生在实习期间取得了哪些工作成果？

答：不同实习生有不同的工作成果，如有的实习生在车间备料比赛中获第一名，有的实习生参与了管理处筹备验收、交房等重要工作。

17. 问：实习生的工作成果对实习单位有无积极影响？

答：实习生的工作成果对实习单位有积极影响，例如有的实习生为单位带来了一股新风，受到合作伙伴的一致好评。

十、发展潜力方面

18. 问：从实习表现来看，实习生有无较大的发展潜力？

答：很多实习生展现出了较大的发展潜力，他们综合素质较好，业务能力较强，在实习中不断学习成长，相信未来能取得出色的成绩。

19. 问：实习生需要在哪些方面进一步提升自己？

答：部分实习生可能需要在备课的针对性、课堂的有机调控和难点的有效突破等教学方面进一步提升自己；在专业领域可能需要不断深入学习新的知识和技能。

20. 问：对实习生未来的工作有哪些期望和建议？

答：期望实习生继续积极参加各种社会活动，不断总结提高，为今后的工作打下扎实基础；在工作中更加努力，发挥自身优势，争取取得更大的成绩。