应届生签了三方协议可以毁约吗

应届生签了三方协议可以毁约吗？

应届生在签了三方协议之后是可以毁约的，但是需要承担一定的违约责任。这是因为一旦签署了三方协议，就意味着大学生的第一份工作基本确定，三方协议具有法律效力，任何一方不得擅自解约，否则违约方就要向权利受损方支付协议条款所支付的违约金。

违约后的责任

毕业生一旦违约必须承担违约责任，在征得用人单位的同意、支付违约金之后才可以重新签约。毕业生重新签约时，必须办理完毕与原单位签约单位的解约手续（有原签约单位的书面退函，缴纳完成违约金），然后将原协议书上交还招生就业工作处，并换取新的协议书。

如何毁约

要毁约，首先需要与签订三方的单位取得联系，委婉地表达想毁约的意愿，并说明原因。建议采取邮件加电联的方式，因为邮件可以作为书面证据，你告知过原单位相关情况，为万一出现的纠纷留好证据。此外，还需要要求原签约单位出具违约书面退函，并记得一定要加盖单位公章，因为这样才有效。如果原单位不同意解约，那就没办法，毕竟学校要就业率的数据。

三方协议与劳动合同的区别

三方协议是《普通高等学校毕业生、研究生就业协议书》的简称，是明确毕业生、用人单位、学生三方在毕业生就业工作中的权利和义务的书面表现形式。然而，三方协议不等于劳动合同，劳动合同依法订立即具有法律约束力，当事人必须履行劳动合同规定的义务。因此，即使签订了三方协议，仍需与用人单位签订劳动合同以确立正式的劳动关系。

总结

总的来说，尽管应届生签了三方协议可以毁约，但这是一项严肃的决定，因为它涉及到法律责任和可能的经济损失。在做出决定之前，应仔细考虑自己的职业规划和发展方向，并与签约单位进行充分协商。同时，也要清楚地了解违约可能带来的后果，并做好相应的准备。

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