大学生就业协议书是什么样子的

大学生就业协议书是什么样子的

大学生就业协议书，也称为三方协议，是毕业生、用人单位和学校三方之间的一种协议。它是学校派遣毕业生的依据，也是用人单位接收毕业生的重要依据。在三方协议中，明确了各方的权利和义务，确保了毕业生顺利就业，并维护了用人单位和学校的权益。

就业协议书的具体样式可能因地区和学校的不同而有所差异，但通常包含以下几个主要部分：

一、协议书的封面

封面通常会标明“大学生就业协议书”字样，以及学校名称、协议编号等基本信息。封面设计简洁明了，体现了协议书的重要性和正式性。

二、协议书的内容

1. 毕业生信息：包括毕业生的姓名、性别、身份证号、专业、学历、学制、毕业时间等基本信息。这些信息是用人单位了解毕业生基本情况的重要依据。
2. 用人单位信息：包括单位名称、单位性质、单位地址、法定代表人或负责人姓名、联系电话等基本信息。这些信息有助于毕业生了解用人单位的实际情况，以便做出更好的就业选择。
3. 就业意向：毕业生在协议书中表明自己的就业意向，包括工作地点、工作岗位、工作内容等。用人单位根据毕业生的意向，结合单位实际情况，进行岗位安排。
4. 权利和义务：协议书中明确了毕业生、用人单位和学校的权利和义务。毕业生应遵守用人单位的规章制度，认真履行工作职责；用人单位应为毕业生提供合适的岗位和必要的培训，保障其合法权益；学校应负责毕业生的就业指导和服务，协助解决就业过程中的问题。
5. 违约责任：协议书中还规定了违约责任，明确了各方在协议履行过程中可能出现的违约行为及相应的处理办法。这有助于维护协议的有效性和各方权益。

三、协议书的签署

就业协议书最后需要毕业生、用人单位和学校三方共同签署。毕业生和用人单位分别在协议书上签字盖章，表示对协议内容的认可和遵守。学校也需要在协议书上加盖公章，以证明协议的有效性。

签署完就业协议书后，毕业生和用人单位应妥善保管好协议书原件，以备日后需要。同时，学校也会将协议书存档备案，以便进行就业统计和跟踪调查。

总之，大学生就业协议书是一种重要的法律文书，它规范了毕业生、用人单位和学校之间的权利和义务关系，为毕业生顺利就业提供了保障。在签署协议书时，各方应认真阅读协议内容，明确自己的权利和义务，确保协议的有效性和可执行性。

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